国企还没想好具体的东西，先有一个宏伟的大框架，把政策拿到手。
先把漂亮的大楼盖好，超豪华的软环境搞得舒舒服服的，然后一个名头底下可以同时生成十几家公司。
可以把整个产业链（比如金融）所有的类型的公司都成立一个起来。
他们的官、女官、官亲、官老婆、二奶、官情人当领导。
然后再招专业的民间人士为他们打工。
呵呵。
国企现在很有实力啊，在外企撤退，民企竞争不过的情形下，能混去这种单位拿高薪那是相当舒服的呀。
但是，这样的国企能干成事吗？能干成一些，但说创新？
严重怀疑中，一个剪彩台上已经站了二十位领导。连名头都报不过来，以后交叉汇报请示走流程忙得过来不？
晕啊~
当前的中国各种区类型，比前几年还倒退，前几年只圈地，然后主要是吸引民企入驻，现在看上去是直接成立所有类型的公司，直接下场游泳。听起来挺好的事，但就中国现在这种制度，能做成事吗？
有时内斗都斗不过来。俺也有过这方面的经历。想做点事的领导总还是有的。但经常就被一盆凉水或一纸调令把人和事做半截扔在那里了。
民企缺乏资源，国企好资源，做出多少创新？
现在最堂皇的除了民企的地产公司，就是国企了。二十年前大多数高校毕业生不愿意把生命浪费在官办经济的茶水和报纸上，但是现在转了一圈，怎么样？混出来了吗？而他们当年不愿进的地方，人家早就鸟枪换炮，在一个城市最贵地段的最富丽的大楼里喝茶和看报了~
体制外的孩子，想哭了吗？别哭，擦干眼泪，继续奋斗吧，因为你不坚强，谁替你坚强？呵呵。